Déclaration de politique en matière de droits de l'Homme


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Déclaration de politique en matière de droits de l'Homme Best Western International

Best Western International est convaincu que des pratiques commerciales éthiques sont essentielles à l'établissement d'une relation de confiance et de fidélité, ingrédients d'un succès durable. Best Western International projette de s'imposer dans le secteur de l'hébergement et du tourisme par la qualité supérieure de ses services hôteliers. Nous nous efforçons de proposer des niveaux de services inégalés aux hôtels Best Western® et à leurs clients, le tout avec intégrité et honnêteté, de manière que notre image de marque continue à prospérer. Pour mener à bien ce projet, Best Western International s'appuie sur les valeurs fondamentales suivantes : 

  • Excellence de la qualité et du service 
  • Intégrité, tant personnelle que professionnelle 
  • Honnêteté et sincérité 
  • Responsabilité 
  • Équité et impartialité 
  • Respect de la dignité d'autrui 
  • Leadership reposant sur les valeurs de Best Western 
  • Être un bon membre de la communauté 

En totale cohérence avec ces valeurs fondamentales, Best Western International reconnaît et respecte les termes de la Déclaration universelle des droits de l'Homme et s'efforce de mener son activité d'une manière conforme aux droits fondamentaux de l'Homme. Les valeurs fondamentales de Best Western International, ses pratiques, sa culture et son histoire incarnent sa volonté d'exercer des activités professionnelles conformes à l'éthique et de faire preuve d'une bonne conduite citoyenne. 

De plus, même si les différents hôtels de la marque Best Western appartiennent à un franchisé indépendant, chacun d'entre eux est tenu, contractuellement, de respecter toutes les lois en vigueur et les normes fixées par Best Western.

Protection des droits des employés

Best Western International s'emploie à défendre les droits des employés et a assurer la sécurité et l'hygiène du lieu de travail. Best Western International combat toute forme de travail forcé, servile ou obligatoire. Il s'élève contre toutes les discriminations en matière d'emploi, et favorise et encourage la diversité dans tous les aspects de ses activités.

Best Western International est un employeur qui souscrit aux principes de l'égalité des chances et ne pratique aucune forme de discrimination en matière de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine, d'âge, d'infirmité, d'orientation sexuelle ou autre catégorie protégée sur le plan légal.

Protection des droits des enfants

Best Western International condamne toute forme d'exploitation des enfants. Best Western International  ne recrute pas d'enfants et combat leur exploitation par le travail. Best Western International soutient également la législation visant à prévenir et réprimer l'exploitation sexuelle des enfants. Best Western International mettra en place des campagnes de sensibilisation contre ce type d'exploitation, y compris dans le cadre de son partenariat continu avec World Vision, qui est une organisation luttant contre l'exploitation des enfants, et coopérera avec les autorités judiciaires pour s'attaquer à toutes pratiques de ce genre dont il pourrait avoir connaissance.

Nous sommes résolus à respecter les droits fondamentaux de l'Homme et à poursuivre le dialogue sur les principes établis dans la présente déclaration, pour rester fidèles à nos valeurs en tant que société.